headcount是员工人数的意思。
拓展资料
1、Group headcount fell by around 400 between the first and second quarter.。
第一季度与第二季度之间,该集团总人数减少了约400人。
2、Headcount in that division has grown 9 per cent this year alone.。
仅在今年,批发银行部门的员工就增加了9%。
3、Anticipating strong demand, Z-Ben doubled its headcount over the past 14 months and expanded its business model.。
由于预期未来需求强劲,咨奔在过去14个月里将员工人数增加了一倍,并扩充了商业模式。
4、But every deal has risk – especially one that will likely increase headcount by 60%.。
但是,每桩交易都有风险,当交易有可能导致公司员工总数增加60%时,尤其如此。
5、The company also reduced its headcount by 200 staffers in the fourth quarter.。
该公司在2012年第四季度还裁掉了200人。
6、Globally, however, Deloitte has increased headcount by 3 per cent.。
然而,在全球范围内,德勤的员工数量增长了3%。
8、Headcount and pay both also need to be cut.。
银行还需要裁员和削减薪酬。
9、Whitman said that years of mergers and acquisitions have bloated HP's headcount.。
惠特曼表示,多年的并购导致惠普的员工人数迅速膨胀。
HC为预计招聘的员工人数。
hc就是headcount的意思,意指公司HR(人力资源)预计招聘的员工人数的意思。人员编制是指国家对有关组织的人员配置和数额的规定。是全面编制工作(机构编制和人员编制)的一部分,亦即狭义的编制。
人员编制分国家机关人员编制;国家事业单位人员编制;国家企业单位人员编制。对人员编制的管理办法有:控制人员编制总额;实行人员编制单列;制定定员标准;严格人员编制使用范围;(5)制定人员比例标准。
扩展资料:
HC编制方式:
1、正向定编:确定企业的定编人数,再分解为部门定编,然后落实各小组定编人员具体数量。
2、逆向定编:进行小组人员定编,再进行部门人员汇总,最后得到企业人员定编总数。
3、综合定编:确定生产人员定编数量,再确定管理人员及非生产人员与生产人员的比例,最后确定非生产人员及管理人员的定编数量。
参考资料来源:百度百科-HC
参考资料来源:百度百科-人员编制。
没有独立人事权。外企指依照我国有关法律规定,在我国境内设立的由外国投资者独自投资经营的企业,在其规定中了解到其没有没有独立人事权,因此headcount严格,需要进行严格的把控。
headcount是一个英语单词,可以用作名词,可以翻译为点人头数总人数、职员总数,等等。
headcount
[英][ˈhedkaʊnt][美][ˈhɛdˌkaʊnt]。
n.点人头数总人数,职员总数;。
例句:
1.Atthesametime,heinstalleddraconianandwildlyunpopularemployee-ratingsystemstoreduceheadcountandimproveproductivity.。
与此同时,他实施了严格且不得人心的员工评级体系,以减少员工人数,提高生产效率。
2.Itspresentheadcountis3000.。
目前该行员工数量为3000人。
3.Againstthatbackdrop,investmentbanksarerevisingtheirheadcountrequirementsonalmostaweeklybasis.。
在这种背景下,投资银行几乎每周都在修改员工编制要求。
4.Headcountwillbebalancebasedonbusinessrequirement.。
人头将根据业务需要去平衡。
5.Itsreportforecaststhatbankswillbeunwillingtooperateatreducedprofitabilitylevelsandwillrespondwithmassiverestructuring,includingfurtherheadcountreductionsinsomeareasandswingeingcutsincompensationacrosstheboard.。
报告预测,投行将不愿在盈利水平降低的情况下经营,将通过大规模重组来应对这一情况,包括在一些领域进一步裁员以及全面大幅减少薪酬。
HC(Headcount)俗称人头,稍微专业点讲就是 这家公司打算招的人数 。
公司会录用很多实习生,也有"广撒offer"的说法,把人留住,但实际最后只会录用其中的一部分, 不会录取所有。最后真正录取的实习生,即可转正。
而不被录取的一部分,可能是不在HC之内,由于工作能力、工作需要等等。以往都是先定了HC再发offer, 但最近新闻上也有很多企业是先发了offer,但后来再以HC已招够为由来拒收实习生的。所以同学们在找实习,申请校招的时候要格外注意这一点。
offer则是你被录用的时候收到的通知书,一般以邮件的形式发放。如果应聘的企业较多的话,会受到多份offer,这个时候就可以对比各个公司的薪资福利,最终决定要去的公司,按照offer信件的内容回复,如果有不想去的公司则回信拒绝。
常会听到大神说“拒了XX公司的offer,收到了XX公司的offer”,就是在表达“我被XX公司录取了&我不想去XX公司”的意思。
在很多人眼里,收到心仪的offer相当于得到了工作,从此一路光明,走向月薪过万的康庄大道。